解决方案

专家级助手

给真正运转的业务团队

专业 助手

市场、销售、支持、工程和办公室,在同一套受治理运行时里各自运转。

不是一个通用助手换五种外观,而是五类带上下文、工作流和审阅规则的角色包。

一套运行时五类角色包可审计交付
角色包5 类角色
一套运行时,覆盖五类团队。
市场带着品牌纪律去上线。

在任何内容发布前,把品牌规则、审批链路和市场上下文先打牢。

市场营销简报
销售客户推进方案
支持可溯源回复
工程Spec 对齐
办公室政策路由
角色包

五个角色包。

每个包都会改变上下文束、工作流逻辑、审批方式和最终交付物,而不是只换一层提示词外壳。

平台命题

一个平台,按角色专业化。

共享 SaaS 平台保持不变,变化的是助手行为、工具、来源束和审阅逻辑。

市场

带着品牌纪律去上线。

在任何内容发布前,把品牌规则、审批链路和市场上下文先打牢。

  • 营销简报
  • 品牌安全文案
销售

带着上下文推进客户。

在每一步之前先接入 CRM 状态、历史沟通和价格逻辑。

  • 客户推进方案
  • 提案草稿
支持

更快回复,更干净地升级。

在交付前让回答绑定文档、工单历史和 SLA 规则。

  • 可溯源回复
  • 升级检查单
工程

让 spec 和 repo 状态始终对齐。

在生成工程输出前,把 spec、repo 状态和发布门槛绑在一起。

  • Spec 对齐
  • Repo 上下文
办公室

让办公室流程不再跑偏。

用政策包和审批链让内部执行保持一致且可审计。

  • 政策路由
  • 审批链路
平台模型

默认标准化。

只有团队真的需要的地方才做定制。

默认交付模型

标准 SaaS 平台

只在团队确实需要的地方做定制。

运行时模型

一个受治理的 OpenClaw 运行时

每个团队在同一底座上获得不同的专业助手。

能力面

模型、Agents 与业务文件

RAG、QA、图像、视频、音频、PDF、Word 和 Excel 在同一栈里运行。

定制路径

分阶段上线。

先选一个团队,验证后再扩展。

阶段 01

先搭好公共运营中间层。

先把身份、知识、工作流和审阅放到同一个底层。

阶段 02

先挑一个高价值团队。

选择数据源清晰、产出可量化、审批路径明确的团队。

阶段 03

验证后再扩展。

当第一个包稳定且可审计,再沿着同一平台扩到相邻团队。

下一步

把 Torra 映射到你的团队里。

先从一个包开始,再在同一套运行时里扩展。